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Erfolgreiche Mitarbeiterführung

Mitarbeitermotivation, Mitarbeitereffektivität in kleinen und mittelständischen Unternehmen

Kosten:
326,00 €
Lehrgangsdauer:
16 Unterrichtsstunden
Standort:
Berlin

Wann passt es Ihnen am besten?

Beschreibung

Als Führungskraft müssen Sie Ihren Führungsstil an den aktuellen Gegebenheiten anpassen, denn Personalführung unterliegt einem ständigen Wandel. Diese Einsicht ist vor allem für den Unternehmenserfolg ausschlaggebend, denn Mitarbeiterführung bedeutet weit mehr als Prozesse zu steuern. Erfolgreiche und innovative Führung erfordert das Verständnis, mit der wichtigsten Ressource in einem Unternehmen umzugehen, Ihren Mitarbeitern. Dieses Seminar bietet Ihnen Grundlagen zur Personalführung und zeigt konkrete Handlungsfelder und deren Umsetzungsmöglichkeiten auf, wie Sie die Fähigkeiten Ihrer Mitarbeiter am besten lenken, und wie daraus ein optimaler Leistungsbeitrag entsteht.

Führungskräfte und Nachwuchsführungskräfte aus Unternehmen aller Branchen, die sich mit Mitarbeiterführung und Mitarbeitermotivation auseinandersetzen wollen.

  • Das Grundziel und die zentrale Aufgabe der Personalführung
  • Führungsstile und ihre Wirkung
  • Klare Planung und konstruktiver Einsatz von Kontrolle in der Mitarbeiterführung
  • Zielvereinbarungen als Mitarbeiterführungs-Instrument
  • Führen durch Motivation/ Arbeitszufriedenheit
  • Mitarbeiter nach ihren Potenzialen fördern
  • Mit Mitarbeitern verhandeln
  • Umgang mit Konflikten und schwierigen Führungssituationen
  • Mitarbeitergespräche als Steuerungselement der Mitarbeiterführung
  • Gesprächsführung mit systemischen Fragetechniken
  • Führen - Leisten - Loben, das Personal entwickeln
  • Übungen anhand persönlicher Praxisfälle

 

Zertifikat

Anmeldung und Information

Claudia Lange
Telefon: 030 25903-413
E-Mail: lange@hwk-berlin.de